Tag Archivio per: Recruiting PMI

Frau vergleicht LinkedIn und Facebook als Stellenportale auf Dual-Monitor-Setup im Büro

Confronto tra portali di annunci di lavoro: Indeed, StepStone e LinkedIn per le PMI

Pubblicareannunci di lavoro e sperare: ormai è roba del passato. Chi oggi, come azienda di medie dimensioni, vuole attrarre personale qualificato, deve capire quale piattaforma di lavoro raggiunge quale target, quanto costa e quando ne vale davvero la pena. Il confronto tra Indeed, StepStone e LinkedIn spesso determina se il budget destinato al reclutamento viene […]

Unternehmens-Team erarbeitet Employer-Branding-Strategie im Meeting

Active Sourcing: strategia per le PMI, approccio diretto e acquisizione di talenti

Il mercato del lavoro ha subito una trasformazione radicale: i professionisti qualificati non rispondono più attivamente agli annunci di lavoro, ma devono essere contattati in modo mirato. Per le medie imprese ciò significa che le classiche strategie del tipo «invia e spera» non sono più sufficienti: chi oggi vuole attirare i migliori talenti deve prendere […]